Kalkulator Biaya KonFlik

BERAPA BIAYA KONFLIK PADA PERUSAHAAN ANDA? KAMI MENDAPAT KALKULATOR BIAYA KONFLIK DI SINI!

Cari tahu biaya pasti konflik di organisasi Anda menggunakan kalkulator konflik kami! Taruhan Anda tidak tahu itu bisa memberi Anda banyak uang. Berdasarkan CPP Global Human Capital Record: Workplace Conflict and How Businesses Can Harness It to Thrive;

  • 8% dari karyawan SELALU berhadapan dengan konflik di tempat kerja
  • 21% dari karyawan sering berhadapan dengan konflik di tempat kerja
  • 56% dari karyawan kadang-kadang berhadapan dengan konflik di tempat kerja

Apakah yang menyebabkan hal ini? Cek infografis di bawah ini!

Penelitian menunjukkan bahwa 49% konflik disebabkan oleh konflik kepribadian dan 9 dari 10 karyawan mengaku pernah mengalaminya sampai taraf tertentu. Orang dengan kepribadian yang berlawanan tidak dapat memahami sudut pandang satu sama lain, oleh karena itu mereka gagal berkomunikasi dan bekerja sama secara produktif.

“Bakat memenangkan pertandingan, tetapi kerja tim dan kecerdasan memenangkan kejuaraan” – Michael Jordan

Seperti yang kita ketahui, tidak ada satu manusia pun yang sama. Masing-masing dari kita memiliki kekuatan, motivasi, dan kepribadian kita sendiri. Kurangnya pemahaman tentang kepribadian masing-masing hendaknya tidak menjadi penghalang yang menghambat komunikasi dan kerjasama. Hasil negatif apa dari konflik tempat kerja yang telah mereka saksikan?

  • 27% PENGHINAAN PRIBADI
  • 25% ABSEN / SAKIT
  • 18% MENINGGALKAN ORGANISASI
  • 16% DIPECAT
  • 9% KEGAGALAN PROYEK

Kami memiliki jawabannya di sini!

Ingin mengetahui biaya pasti dari konflik di organisasi Anda? Kami menyelamatkan Anda dari kesulitan dengan menemukan formula yang sempurna dan menghasilkan kalkulator biaya konflik berikut ini:

Sekarang setelah Anda mengetahui biaya pasti dari konflik di perusahaan Anda, bagaimana kami menangani ini? Untuk mencegah konflik, pelatihan menjadi hal wajib. Anda mungkin berpikir bahwa ini bukan investasi yang diperlukan, tetapi ini benar-benar dapat membantu. Acara ikatan tim dan pelatihan kolaborasi secara total dapat meningkatkan efektivitas tim Anda dalam bekerja sama. Anda dapat memiliki alat psikometri untuk membantu Anda memahami motif dan kekuatan (perilaku) satu sama lain. Oleh karena itu memungkinkan Anda untuk meningkatkan komunikasi dan kolaborasi dengan anggota tim untuk mencapai hasil yang lebih baik melalui hubungan.